Staff Interview

昨日よりも、
ちょっといい明日へ。
等身大の3人が語る、
私たちの日常と挑戦。

そんな思いを共有できる新しい仲間を待っています。

金属を選別するY.Kinukawaさん

金属の種類は今でも勉強中。
大型免許やクレーン、
働きながらたくさんの
武器を身につけました。

多くの企業がある中で、「鶴商」で働こうと思った決め手は?
休みとお給料ですね(笑)たくさんの求人を見た中で休み具合は自分にも合うし、お給料も多いんじゃないかなと感じました。
入社する前、リサイクル業界にどんな偏見を持っていましたか?今はどうですか?
リサイクル業界の知識がまったくなかったので、特に偏見などはありませんでした。今は天職だと思っています!
入社してから新しく身についたスキルや、仕事を通じて得た知識はありますか?
フォークリフトや小型移動式クレーン、大型免許を取得し、金属に関する知識も身につきました。覚えなければならないことはまだまだありますが…。
最初に「難しい」と感じたことは?それをどうやって乗り越えましたか?
金属の種類の多さに驚き、覚えるのが難しいと今でも感じています。わからないことがあったらその都度調べたり、先輩に聞いたりして対応しています。
Y.Kinukawaさん Y.Kinukawa 主任 令和元年6月17日入社 キャリア採用 前職 飲食業・魚屋
作業中のY.Kinukawaさん
暑い日も寒い日も、モチベーションを維持できる理由は?
暑い日は今日頑張ったらビールが美味いぞ、今日は寒かったから風呂が気持ちいいかな、なんて思いながら働いてますね。そもそも仕事が楽しいのでモチベーションが下がることはそんなにありません(笑)
先輩社員の方たちとのコミュニケーションの取りやすさは?
気さくな人ばかりでとてもしゃべりやすいと感じています。
お客様から「鶴商さんにお願いしてよかった」と言われた時の心境は?
「嬉しい」、この一言に尽きます。頑張ってよかったと報われる瞬間ですね。
「もっとこうしたら働きやすい」という提案は通る環境ですか?
はい。提案が通るかどうかは会社の都合もあると思いますが、まず提案ができるという環境が良いことだと思います。思っていても上司に伝えづらい会社はたくさんあると思いますし、自分も経験してきましたから。
残業時間や休暇の取りやすさなど、プライベートとの両立はいかがですか?
休暇はとても取りやすいと感じています。残業も自分の仕事の進み具合で判断できるので無理なく働けますし、とても両立しやすいと思います。
これから一緒に働く方にどのようなことを期待しますか?
元気とやる気をもって来てくれることを期待しています!私自身、全く異なる業種からこの業界に飛び込んでもうすぐ8年になります。知識や経験が無くても大丈夫。元気でハキハキしている人は好感が持てますし、好奇心を持って何事にもトライする人にはサポートしてあげたくなります。そんな考え方の人と新たに切磋琢磨して私自身も成長できればと思います。

仕事はしっかり、
休みは家族と。
オンとオフの
メリハリがあるから、
ずっと無理なく
続けられます。

インタビューに答えるY.Kinukawaさん